- Homepage
- אודות צים
- אחריות תאגידית וקיימות (ESG)
- קוד האתיקה
קוד האתיקה
להלן נקודות מרכזיות מתוך קוד האתיקה של צים, המועבר לכל העובדים והסוכנים שלנו.
כל עובד חדש קורא וחותם על הקוד, והוא מגובה בנהלים פנימיים שונים כדי להבטיח את מילוי כל הדרישות. כל עובד צים נדרש פעם בשנה לקרוא ולאשר שקרא את קוד האתיקה המלא של צים, במערכת הדרכה ממוחשבת.
- אנו מצייתים לחוק:
צים ועובדיה מחויבים לציית להוראות החוק, בכל מקום שבו צים פועלת. צים תימנע מעשיית עסקים עם שותפים שאינם בעלי סטנדרטים גבוהים של התנהגות אתית ואינם מצייתים לחוק. - אנו עושים עסקים בצורה הוגנת ומתוך יושרה:
צים ועובדיה יפעלו תמיד בכבוד וביושרה בעת עשיית עסקים. - אנו שומרים על סטנדרט גבוה של שירות לקוחות:
צים חותרת לספק ללקוחותיה שירות ברמה גבוהה ופועלת ללא הרף לשפר את איכות שירותיה. - אנו משתפרים בהתמדה:
כחברה מסחרית השואפת למצוינות, צים מציבה לעצמה יעדים מאתגרים ועושה כל מאמץ לעמוד בהם. - אנו מגנים על הנכסים שלנו:
עובדי צים ישתמשו בנכסי החברה בזהירות וביעילות. - אנו שומרים על סודיות:
עובדי צים יגנו על המידע של החברה, ישמרו על סודיותו ויימנעו משימוש במידע פנימי לכל מטרה שאינה רלוונטית לעבודה. - אנו יוצרים סביבת עבודה מעצימה:
צים שואפת ליצור סביבת עבודה שוויונית ומעצימה כדי להבטיח שוויון הזדמנויות תעסוקה, לספק לעובדיה סביבת עבודה בטוחה והיגיינית ולהגן על עובדיה מפני כל צורה של הטרדה מינית או אפליה. - אנו תומכים בקהילה:
צים מעודדת קשרים הדוקים ותרומה לקהילה, ותומכת במטרות ובארגונים קהילתיים וחברתיים. - הסביבה חשובה לנו:
צים פועלת תוך התחשבות מרבית בהשפעה על הסביבה וחותרת להגן על הסביבה ברמת הגלובלית.